安化集团公司召开纪委一届五次全体（扩大）会议暨2021年度党组织书记抓基层党建工作述职评议会议
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4月8日下午，安化集团公司在工会综合会议室组织召开纪委一届五次全体（扩大）会议暨2021年度党组织书记抓基层党建工作述职评议会议。公司党委书记、董事长韩联国出席会议并讲话。公司总经理、党委副书记、副董事长徐爱军主持会议。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李玉杉，党委委员、副总经理姜宏安出席会议。
韩联国指出，2021年，公司党委紧密团结带领各基层党组织把抓好党建工作作为大政绩，认真贯彻新时代党的建设总要求，坚定不移推动全面从严治党，党风廉政建设和反腐败工作取得了新进展、新成效，为公司高质量发展营造了风清气正的政治环境。
就进一步做好基层党建工作，落实全面从严治党的战略部署，韩联国强调，一要坚定不移加强党的政治建设，充分发挥引领保障作用，保证公司年度各项目标任务落到实处。聚焦信念过硬，要坚定不移加强党的政治建设，坚定政治立场、保持政治定力、提高政治才能，自觉做到旗帜鲜明讲政治。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，做到坚定不移增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；聚焦政治过硬，全面提升基层党组织的组织力，以政治引领力为核心，以组织覆盖力为基础，以堡垒战斗力和先锋带动力为支撑，切实把党员和职工群众动员起来、组织起来、凝聚起来，突出政治功能，在落实企业重要决策、重大事项、重要工作上发挥把方向、管大局、保落实的领导作用，提高党员队伍建设质量，严肃党内政治生活，强化支部品牌建设，为坚决打赢改革脱困攻坚战提供动力保证；聚焦服务中心抓党建，全面推行“党建+”模式，推动党建工作与中心工作深度融合，切实解决影响制约企业发展的瓶颈问题，努力在安全生产、项目建设、经营管理、创新创效、党的建设等重点领域和关键环节取得新成效，推动公司整体可持续高质量发展；聚焦正风肃纪，扬正气树新风，始终坚持严的主基调，保持严的氛围、惩的力度、治的深度，突出重点领域、关键岗位反腐倡廉建设和违规违纪案件查处，锲而不舍纠治“四风 ”和形式主义、官僚主义，严厉查处隐形变异问题，以钉钉子精神不断把作风建设引向深入，坚决打击不担当不作为、慢作为乱作为等问题，为推动各项工作任务提供有力的纪律和作风保障。
二要以能力作风建设年活动为契机，转变工作作风，强化执行担当，努力提高工作效率和质量。全体党员干部要进一步转变作风，按照“13710”工作法要求，与时间赛跑，立足于早、着眼于快，事不过夜、紧抓快办，真正办出成效。要切实增强紧迫感，提高执行力，让“马上就办、办就办好”在公司蔚然成风。要转变工作作风，端正工作态度，撸起袖子加油干，甩开膀子拼命干，将公司制定的各项战略与决策部署落实到实际工作当中，才能充分发挥出自己的优势；要多几分干事的精神，不断提高工作技能。党员领导干部要以对党负责、对公司负责、对他人负责、对自己负责的使命感，对认准的事、必须做的事，以钉钉子精神，顶着压力也要干，冒着风险也要担，以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感和“争一流”的使命感去工作、去奉献。在干的过程中要不断强化对工作技能的精进，增强干成事的才能；要主动接受监督，严守纪律规矩，作为党员干部，要敬畏权力、管好权力、慎用权力，在大局下思考、在大局下行动，不谋个人私利、不计个人得失，全心全意把聪明才智用到干事创业上来，要警钟长鸣，以自重铸品德、以自醒管小节、以自警慎言行，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，要坚持严管就是厚爱，厚爱必须严管，运用好四种形态特别是种形态，大限度防止干部出问题。各基层党组织书记作为责任人，要知责尽责负责，及时咬耳扯袖、红脸出汗，真管真严，长管长严，敢管敢严，使党员干部时时处处感受到纪律的严格约束。要正确把握和运用“三个区分开来”，建立完善“容错、纠错、补短”机制，旗帜鲜明地支持改革者、鼓励创新者、宽容失误者、保护干事者，加快形成干部为事业担当、组织为干部担当的良性互动，鼓励广大干部职工放开手脚干事创业。
三要坚定扛起管党治党政治责任，努力营造海晏河清、风清气正的政治生态。公司各级党组织和领导干部必须增强管党治党意识，切实担负起政治责任和领导责任，把严的要求、实的措施落实到各环节全过程，不断将全面从严治党推向深入。要压实主体责任，各级党组织都要始终牢记，抓好党建是大的政绩，不管党治党是严重渎职，必须把党的领导体现到从严治党的方方面面，严格执行党委落实全面从严治党主体责任相关规定和党风廉政建设责任制各项要求，保证从根本上解决政治意识淡化、党的领导弱化、党建工作虚化、责任落实软化等突出问题。党组织书记要践行好“责任人”职责，把对党员干部的关爱体现到日常监督管理中，领导班子成员要严格落实“一岗双责”，既要管业务工作又要管思想管作风，做到统筹安排、齐抓共管；要强化监督责任，纪检监察机关要牢牢抓住监督这个基本职责，精准监督、创新监督，通过持续推动“四个四”大监督体系有效运行、加强廉洁风险防控动态管理、做好效能监察上下联动，充分发挥监督保障执行、促进完善发展的作用，实现纪检监察工作高质量发展，要增强纪检监察队伍建设，不断提升监督执纪本领，坚定避免“灯下黑”，努力做到忠诚干净担当，遵纪守法、清正廉洁，锻造一支政治素养高、专业能力强、勇于善于斗争的纪检监察铁军；要发挥领导干部“头雁效应”，各级领导干部要从自身建设做起，知责于心、担责于身、履责于行，把讲政治贯穿于自己的日常工作、生活和党性锤炼全过程，自觉做对党忠诚、政治过硬的榜样，要带头遵守党纪国法，增强道德修养，不断提高自身免疫力。
韩联国还就如何正确理解集体决策和民主决策的关系，如何正确对待同级监督在会上进行了解读和分享。
徐爱军强调，要提高站位，迅速把思想和行动统一到会议精神上来，抓好“三个落实”：一是提高认识抓落实，认真学习传达贯彻会议精神。要及时将会议精神传达到位，迅速把思想和行动统一到落实两个会议以及党委书记、董事长韩联国同志讲话精神上来，做到知责于心、担责于身、履责于行，切实把党建和党风廉政建设工作抓在手里、抓出成效。二是明确举措抓落实，保持定力持续稳中求进。要深刻领会、准确把握党委书记、董事长韩联国同志讲话精神和会议要求，紧密结合本单位实际制定出切实可行的党建工作举措，聚焦高质量发展，科学谋划各单位2022年全面从严治党工作，着力构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，用科学、严密、有效的思路和措施推动各项工作部署和目标任务落地见效。三要夯实责任抓落实，精准发力务实重干。各单位党政负责人要切实履行好责任人的职责，抓好班子，带好队伍，围绕企业发展中心工作，做出特色，多出亮点。在企业改革重生、健康发展的工作中，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以基层党建高质量引领公司发展高质量。
会上，姜宏安同志传达了集团公司纪委一届五次全体（扩大）会议精神。
公司党委副书记、纪委书记、工会主席李玉杉代表公司纪委作了题为《汲取党的百年奋斗历史经验，以正风肃纪反腐实效为公司改革重生和高质量发展提供坚强保障》的工作报告。报告从六个方面对2022年纪检监察工作作了具体安排。一是强化党的政治建设，持续净化政治生态；二是压紧压实监督责任，持续抓好首要职责；三是加固作风建设堤坝，持续优化干事创业环境；四是深入实施效能监察，持续护航企业健康运行；五是推进“三不”体系建设，持续巩固标本兼治成效；六是加强队伍建设，持续推进纪检监察工作规范化、专业化。
会议表决通过了中国共产党9728太阳集团届纪律检查委员会第五次全体（扩大）会议决议并要求，要发扬彻底的自我革命精神，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进，推动纪检监察工作高质量发展，持续以风清气正的政治生态引领带动经济生态稳中向好，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
会上，机关一党支部、机关二党支部等五家基层党组织书记代表上台就2021年度抓基层党建工作进行了述职，李玉杉同志对述职情况逐一进行点评。与会相关人员对述职人员进行了现场民主评议。
公司总经理助理、公司纪委委员、各二级单位党政负责人、机关各部室、武装保卫部、技术中心及原料路线改造项目部负责人等参加了会议。
